講演内容

昨今の雇用情勢の改善に伴い、雇用の流動性が高まり、新たな働き方の様式が生まれつつあります。 従来の「日本型雇用」は終焉を迎え、即戦力人材は転職を重ねながらキャリアを形成していく時代となりました。

即戦力人材であればあるほど、常に新しい可能性を模索し、様々な情報を集め、経歴も多様になる中で、企業はどのように即戦力人材と出会い、魅力を伝え、自社とのフィットを見極めるべきなのでしょうか。

本講演では即戦力人材をテーマに、採用手法や見極め方、スキル発揮のための働き方などを多角的にお話し、活躍まで見越した即戦力採用の重要なポイントについてご紹介いたします。

speakerは、オンラインリファレンスチェックサービス年間実施数No.1の「back check」を運営する株式会社ROXX 取締役COOの山田氏と、人、組織、資金、事業の幅広い経営課題の支援をしている「みらいコンサルティンググループ」から、加藤氏をお招きいたします。

このような課題をお持ちの人事・採用ご担当者様におすすめ

• 採用ミスマッチが生じている
• 即戦力採用ができず苦戦している
• 自社に合った人材の見極めができていない

タイムスケジュール

• 16:00-15:05　イントロダクション
• 16:05-16:25　弊社（ROXX）講演
• 16:25-16:45　パネルディスカッション
• 16:45-17:00　質疑応答

注意事項

• 所属企業が確認できない場合、ご参加をお断りさせていただくことがあります
• 同企業で複数名ご参加いただく場合、お一人様ずつのお申し込みをお願いします
• お申し込み後、キャンセルされる場合は事前にご連絡をお願いします
• 競合他社様のご参加はお断りさせていただきます
• セミナーの内容は予告なく変更となる場合がございます

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